就业快讯

2011年9月---12月：企业招聘高潮期

新学期一开始，毕业生们就会发觉，找工作的压力就在眼前了。企业为了在人才战中抢得先机，早早开始了校园招聘的宣传。一场场宣讲会紧锣密鼓地在学校的报告厅、招聘厅举行，最先开始的往往是中铁的各下属分公司，中铁行业众多的分公司子公司招聘全部集中在九月中旬至十一的这段时间。十一过后至十一月中旬，钢铁、重工、汽车及建设等行业的大型企业纷至沓来，争相举行校园专场招聘会，这时同一时间可能会有2家以上单位同事举行招聘会，使很多毕业生不着如何选择，繁忙时一天要举办四五场招聘会，这时很多毕业生会显得手忙脚轮，甚至放弃上课，天天忙着应聘。能在各大院校做巡回宣讲的企业必然拥有相当的规模与实力，他们往来于全国几个名校集中的城市，战线与日程都拉得比较长，受关注度较高。校园专场招聘会越来越受到有实力的大型企业的青睐。这一时期我校就业中心布告栏上、就业信息网站上会有众多企业的招聘信息，毕业生可选的信息量非常大。

值得注意的是，这期间学校还将举行一年中最大规模的大型双选会，双选会虽然受到日渐兴起的校园招聘会的冲击，但是由于双选会单位众多，需求专业和单位层次多元化，毕业生选择余地较大，所以每年仍然有非常火爆的场面。今年我校大型双选会定于10月15日举行，信息发出几天就已有一些单位确定参会。

对于毕业生来说要确定求职目标，制作求职简历，充分准备口头自我介绍以备面试，复习专业知识以备笔试。此外毕业生应注意通过各渠道包括向就业指导老师咨询、向往届毕业校友打听，了解招聘单位和工作性质及单位所在区域条件等信息，以便确定应聘单位是否适合自己。

国家公务员考试历年都安排在11月进行，备考公务员考试的毕业生需要提前报名，有针对性地复习。但是近几年不管是地方还是全国公务员招考都倾向于招收有基层工作经验毕业生，应届生能够报考的岗位寥寥无几，并且竞争非常激烈。

2012年1月—3月：假期求职黄金期

一二月份正值寒假，求职的毕业生可千万别闲着。1月中旬，研究生考试结束，对于前期准备考研的同学来说，应该马不停蹄地投入到找工作中去。

寒假期间，毕业生基本都是要回到老家过年的，这也给了毕业生回乡求职的机会。有意回家乡就业的毕业生应该趁假期积极求职，可以参加本地政府或高校招聘会，也可以到心仪的企业直接去应聘。

4月—5月：下基层，去事业单位报名期

按照惯例，国家基层项目招聘及各地事业单位招聘多在在本阶段公布招聘公告。如选调生、村官、特岗教师、西部计划、预征入伍及各省市公务员招考公告会在本阶段集中公布，报名也开始进行。有意竞聘的毕业生应多关注相关信息，了解招聘公告及报名方式等，以便准备考试及面试。我校就业中心信息网到时会有相关通知文件，敬请关注！

6月—7月：毕业求职收尾期、毕业生派遣离校期

到了每年的六、七月份，应届毕业生招聘进入淡季，招聘会招聘单位以及招聘岗位数量大大减少。大部分毕业生落实工作单位，与单位签约。高校于6月中旬启动集中派遣工作。 签约毕业生应和单位多沟通，注意了解单位对报到和派遣的通知要求，及时将就业协议书交给本院负责就业老师，以便本院老师做好派遣输库工作。已经和签约单位解约的毕业生应该及时告知本院负责就业老师，并提供解约相关证明。

这一阶段未能落实工作单位的毕业生也不要灰心，仍有工作机会等待毕业生去把握。有的毕业生考研成功放弃就业；有的毕业生手中攥着多个工作机会和原签约单位解约，其他用人单位只能再重新招聘。这些工作岗位对于还没找到工作的毕业生来说是“捡漏”的好机会。就业专家提醒，毕业生要珍惜离校前的签约机会，因为离校前就业属于常规就业，手续办理相对简单，毕业之后马上工作，也不会造成时间浪费。

此外，下基层项目考试录取工作也在这期间进行，报名参加考试的毕业生还有好好准备笔试考试和面试。