武隆县有效探索理论宣讲工作新机制

６ｚｔ￣＃１．霸圈一　Ｄｅｃｉｓｉｏｎ－ｍａｋｉｎｇ　宣讲　日Ｉ．朴　工作新机制　武隆县有效探索理论　★文／钱虎　讲团的选用程序是：各乡镇党委和县　级各部门党委（党组）按“思想政治素　理论宣讲工作是理论武装的重　要组成部分。如何发挥宣讲员的积极　“规定主题不走样、自选动作有特色”，　增强了宣讲的针对性和时效性。　质好、理论功底深厚、工作经验丰富、　演讲表达能力强、公众形象好”的标　准推荐上报一一县委宣传部部务会　研究审查一一提交县委常委会审　定一一县委办公室发文明确一一县　委宣传部发证聘用。　二是力量安排优势互补。县委宣　二是认真落实宣讲范围。将全县　２６个乡镇和所有县级部门按照相应　性，把党的政策内化为群众喜闻乐见　的语言、贴近群众的事例，是区县党　原则，划分为五个责任区。县委宣讲　团分组负责向县级部门中层干部、乡　镇、村干部、中小学班子成员、规模以　上企业（年产值上］０００万元的企业）　班子成员宣讲；各党委（党组）由所在　单位的县委宣讲员面向普通干部职　工宣讲；义务宣讲员面向乡镇群众、　社区居民进行宣讲。层层抓落实．保　证宣传无死角，教育全覆盖、　三是积极开展宣讲员培训。每次　主题宣讲均对县委宣传员进行“战前”　培训，并将宣讲通稿印发给每一位宣　委理论宣讲工作长期研究的课题。近　年来，武隆县从宣讲员选拔、宣讲团　组建、宣讲责任区划分、宣讲专题审　定、宣讲人员培训、宣讲经费保障、宣　讲效果测评等方面着手。探索建立理　论宣传的长效机制，为增强理论宣讲　的实效提供了制度和政策保障。有效　地推进了宣传思想工作．有力地促进　了县域经济的科学发展。　立足基层　组建一支强有力的　理论宣讲队伍　讲团下设五个分团，由理论水平高，　协调能力强的部门领导分别担任分　团团长和副团长，其余的宣讲员按年　龄结构、学历层次、行业特点、区域分　布等情况优化组合到各个分团。　结合实际的运行机制　建立一套切实可行　讲员，并要求各分团认真开展交流探　讨与集体备课活动，为开展理论宣讲　做好充分准备。　四是认真组织每场宣讲活动。各　乡镇和部门按照规定的时间、地点和　对象做好宣讲的组织工作。对每一堂　宣讲，要求县委宣讲员在吃透精神实　开展理论宣讲，还要解决“讲什　么”和“怎么讲”的问题。工作中，武隆　县探索出了一套具有自身特点的操　作性较强的运行机制。　一开展理论宣讲，首先要解决“谁　来讲”的问题。武隆县充分利用全县　的人才资源，采用聘请兼职宣讲员的　办法，聘任了百名县委宣讲员，组建　了县委宣讲团，并设宣讲团办公室于　县委宣传部，具体负责全县的理论宣　讲工作。　一是精心安排宣讲主题和内容。　全年理论宣讲分季度进行，每个季度　确定一个宣讲主题，并报县宣传思想　工作领导小组审核、县委常委会审定　质的基础上，参照宣讲通稿。结合宣　讲对象所在的乡镇、行业、部门、思想、　工作、生活实际，　（下转４８页）　是人员选拔从严把关。县委宣　后予以实施。在宣讲过程中．做到了　警。加强党建工作。以党建带动队伍　部队伍建设，认真贯彻《党政领导干部　设，进一步转变机关作风，增强服务意　建设。继续抓好党员干警思想政治建　设，加强理想信念教育，做好政治思　想教育和社会主义核心价值观教育．　保持检察队伍的先进性。重视中层干　选拔任用工作条例》，继续采取上挂、　外派、抽调、交流等方式，提升中层干　部带头干事创业能力，为培养后备干　部奠定基础。切实加强纪律作风建　识，优化发展环境，打造“铁检”队伍．　努力为建设平安万州和和谐新库区　凝心聚力。　（作者系万州区检察院检察长）　决策导刊２０１０．１　１　■嘲区县遐礼　Ｄｅｃｉｓｉｏｎ－ｍａｋｉｎｇ　社区分别创办了《今日富安》、《嘉兴之　末组织各基层党组织书记、“两委”成　挂钩，从而增强了各级干部的紧迫感　窗》、《白马风采》等刊物，大力宣传“三　项制度”。嘉兴、白马社区还利用每周　举办的红歌“想唱就唱”卡拉ＯＫ坝坝　员、大学生“村官”等进行学习培训，明　确活动的背景、意义和要求，增强相关　和责任感。每半月的讲评会上．礼嘉　镇先后对４个单位落实不到位的问题　提出了严肃批评．并要求其拿出具体　整改措施，后来居上，有效推动了活　人员做好群众工作的能力。每月组织　各基层党组织书记召开交流座谈会．　实地参观嘉兴社区党建工作和“三项　会和文化艺术节等活动进行有奖问　答，各社区给每个居民户共发放了　动的平衡协调开展。四是严格承诺问　责。全面实行党员干部承诺上墙。还　结合“一讲二评三公示”创先争优活　动。每月对党员进行一次满意率评　议。测评情况及时公布。同时。在社区　楼栋或醒目位置公布“我是共产党员”　５０００余张以“三项制度”小知识为主　要内容的宣传单，加大了宣传的力　度。目前，共编辑简报、简讯５６期。同　时注重发挥广播、互联网、党建信息　网、手机短信平台等载体的作用，广　制度”落实开展情况．总结推广成功　经验，充分发挥好先进典型的示范引　领作用。为规范各类登记，先后两次　集中对１３个村３个社区落实“三项制　度”情况进行了逐项检查，针对存在　泛宣传告知活动主题、内容和具体要　求。有力扩大了居民的知晓面，切实　做到家喻户晓，人人皆知。目前，全镇　的有关“五薄册”登记的技巧问题进　行了现场培训。三是强化专项考核。　在《重庆北部新区建立落实基层党组　织联系服务群众“三项制度”考核指　标表》基础上，镇党委结合实际，细化　考核指标。制定了严密的单项“三项　制度”考核制度。并落实专项经费２７　万，极大地促进了“三项制度”长效机　制的建立。同时，定期组织明查暗访，　把落实“三项制度”作为各基层党组织　党建工作考核的重要内容，并将考核　标示牌，标示牌上贴上本人照片、注明　姓名、家庭住址、联系电话、个人承诺　事项等，通过亮明党员身份，公开党　员个人承诺，自觉接受群众监督，增　强为人民服务的宗旨意识．有利于发　共悬挂标语４ｏ余条，发放便民服务卡　８７５９张、宣传材料２万余份、编发短　信５００余条，制作宣传栏５０余块，营　造了良好的活动氛围，经问卷调查．　挥党员的先锋模范作用。嘉兴社区雨　污混排臭气长期扰民影响健康和白　马社区办公用房迟迟不能进住的问　题．经社区群众向指示牌上的共产党　员反映后，引起了各级领导的高度重　视．相关单位立即相互协调．召开了　现场办公会，研究了解决的具体办法，　深受居民称赞。　群众对“三项制度”内容知晓率达　９８％　强化制度保障。加大督办力度　一是加强学习培训。针对各村　结果与干部使用、评优评先、换届选　举、社区干部参报公务员、事业单位　工作人员招录（聘）及工资待遇直接　（社区）“两委”班子成员文化程度普　遍较低、年龄结构偏大的实际，每周　（上接４５页）　突出理论重点，凸显　地域特色，运用群众语言，解答热点　的相应待遇，单位报销相应补助。　二是全力保障宣讲经费。县财政　依托县委宣讲团开展宣讲外。武　隆县还特别注重发挥农村义务宣讲　员的作用，带动社会各种层面理论宣　讲活动的开展。据不完全统计，近年　问题．并倡导宣讲员运用多媒体增强　宣讲的直观效果。　务求实效保障措施　制定一系列奖惩及　每年按人均０．４元的标准纳入预算。　安排１０至１５万元专项经费用于开展　全县的理论宣讲工作．为宣讲人员培　来．全县有近２０支农村义务宣讲队活　跃在田间地头、村社院坝，每年开展义　务宣讲５００余场，受众达６万余人，有　力促进了社会主义科学理论为广大　人民群众所掌握，涌现出老支书王顺　训、车辆费用以及购买宣讲资料等提　供了经费保障。’　为了保证宣讲质量，武隆县还在　三是严格宣讲效果测评。每场宣　讲。县委宣讲团均随机发放效果测评　时间安排、经费保障、效果测评等环　节上下功夫．确保了宣讲工作不走形　表。对宣讲员的宣讲质量进行现场满　意度测评。对满意率连续两次达不到　６０％的宣讲员进行淘汰，并按规定程序　选择补充。确保县委宣讲团常年保持　荣．老劳模贺廷刚、周世梅，老党员邓　式、不做过场。　一华福．老教师段道明。老干部付国志等　一是科学安排宣讲时间。按照宣　批“刘安模式”的农村优秀义务宣讲　讲计划的安排，每次专题宣讲集中一　员。◆部部长）　　周时间开展，县委宣讲员在宣讲期间，　与原单位工作脱钩，并享受县内出差　在１００人以上。同时，每年评选表彰ｌ０　名优秀宣讲员和２个先进宣讲分团。　（作者系中共武隆县委常委、宣传　决策导刊２０１０．１　１