员工公寓管理制度

（经典版）

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序言

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员工公寓管理制度

员工公寓管理制度（通用3篇） 员工公寓管理制度篇1

一、在后勤产业处领导下，负责学生公寓的日常管理工作。 二、负责学生宿舍的住宿安排、寝室调整、清洁卫生、安全防范等后勤保障服务工作。

三、制订学生公寓的有关管理制度；组织职工进行政治、业务学习；带领职工优质、低耗、高效地完成所承担的工作任务。 四、定期召开公寓工作联系会，通报工作情况、找出存在的问题、提出改进的措施。

五、协助学生管理部门，做好学生的思想工作；经常深入宿舍，了解学生的思想状况；努力工作，把宿舍建成安全、规范、文明、卫生的学生之家。

六、配合相关职能部门，及时解决宿舍中出现的突发事件和存在的各种具体问题。

七、指导同学按照文明寝室标准，搞好寝室内务；定期组织对寝室进行生活秩序、清洁卫生、安全纪律检查，并将检查情况及时汇总归档，作为评选文明寝室、先进个人的客观依据。

八、根据检查评比情况提出对文明寝室、优秀学生的表彰奖励和对较差寝室、违纪学生的处罚意见。

九、做好新生入学、实习生返校、毕业生离校时的各项组织工作。

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十、完成上级交给的其它任务。 员工公寓管理制度篇2

一、能严格执行《学生公寓管理人员工作要求》。 二、具体做到以下几点

1、每天楼道、楼梯、水房、厕所卫生打扫三次

2、每天每次放学提前十分钟打开个宿舍房门，严禁钥匙给学生。 3、学生离开宿舍应及时锁门，并检查宿舍卫生进行登记，把每天检查结果上交政治处。

4、晚睡(午休)督促学生尽快入睡，并对不听劝告者进行登记，上交政治处，对严重违纪现象(打架、赌·博、破坏公物、留宿他人等)应及时报告政治处。

5、在工作时间不得擅自离岗。

6、校领导、政治处人员、值周员不定期检查，对发现的问题进行指正，若两次仍不改变的学校可以随时解聘。 7、每学期签订一次协议。 员工公寓管理制度篇3

为标准员工公寓日常管理。让入住员工公寓人员有一个平安、良好的居住环境，以利共同维护员工公寓正常的生活秩序。 一、适用范围

XX员工公寓接待部门及住宿人员。 二、管理职责

1、之江管理部门：负责来住宿人员房间调配、上下班的交通车

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辆接送安排、房间钥匙的收发及日常总体管理。

2、秘书室：负责来住宿人员相关信息提供〔姓名、性别、国籍、居住起止时间、特殊要求等〕及相关事项的联络协调。

3、属地行政人事课：负责来住宿人员临时户口、护照签证等相关事项办理。

4、属地车队：负责住宿人员上下班的交通接送及相关事项的协助。

5、之江总务课：全面负责公寓的设施配置、维修保养、公寓的平安、卫生管理工作，住宿登记，维护公寓的正常秩序，妥善处理公寓各类物业事务，确保住宿人员的平安保护和环境整洁。发现违反管理规定行为要及时阻止、记录，并向上级管理部门汇报，并按有关规定考核。

6、各相关事业部和关联部门协助住宿人员管理及各类矛盾协调处理。

三、管理流程

1、秘书室得悉来住宿员工人员的相关信息，应以书面形式及时通知属地管理部。

2、属地管理部接到通知，同样以书面形式通知总务课、车队等关联部门做好各项准备，并将住房安排告知各外员归属部门。 3、总务课接到通知，应提前备妥相关设施配置及后勤保障工作。 4、外员归属部门收到外员需求或投诉，及时反应有关部门处理。 四、员工公寓住宿人员须知

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1、住宿来宾从接待部门或接待司机处取得房门钥匙和?住宿人员须知?和?公寓介绍?后，应查核住房各类设施，并妥善保管好自己的行李物品。

2、外籍来宾入住次日，应将护照原件交属地管理部，由该部门安排专人前往当地派出所办理临时户口。

3、住宿期间如遇困难或有不详之处，请与?公寓介绍?中的有关人员联系。

4、每套居室有三间卧室，在客厅挂有?入住安排?从中可知入住人员情况。

5、在居住期间，如发现室内各类设施残缺损害或故障，急者可通过紧急联络告之；缓者可以书面形式翌日送之江总务课。 6、需打国际长途请向接待部门申请登记，前往总务课购置管理卡。

7、未经公司登记同意，不得携带他人寄宿公寓，不得将门钥匙转借他人使用。

8、保护室内各类家具、电器及生活设施，请勿随意搬迁移位和拆卸。

9、尽量防止全部电器一起使用〔用电量超负荷易跳闸〕，离开公寓时应随手关闭空调、电灯等电器，人为造成的财物损坏，应按价赔偿。

10、需要清洗的衣物请放于各自卧室座椅上，以便清洁工分类收集及时清洗。

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11、上班交通车，半山工厂7：00整；之江工厂7：18整在公寓大门外路口等候。请提前候车，过时不候。

12、居住期满离开本公寓前，请仔细检查自己的行李衣物〔特别是贵重物品〕切勿遗留。离前将全套钥匙如数交给接待部门或接待司机。

13、违反以上条例者，将通报日方所在部门，追究相应的违规责任。

五、联系方式 〔略〕 六、修改履历

本管理条例自文件公布日起施行！ XX公司总经办 20XX年XX月XX日

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