如果你和同事代表单位与提供商签订服务合同，履行过程中因合同未明确对方义务而产生纠纷，可以按照以下步骤进行处理：
1. 与对方沟通协商：首先尝试与提供商沟通，寻求双方满意的解决方案。保持友好、专业的态度，提供相应证据，表明问题的存在和双方的权益。
2. 查阅合同条款：回顾和审查合同内容，查找是否有关于此类问题的规定。如果合同中有相关条款，可以按照合同规定处理。如果合同没有明确规定，尝试与提供商协商补充合同条款，以解决问题。
3. 征求法律意见：向专业律师咨询，了解合同中的法律责任和问题的解决方案。律师可以为你提供专业意见，帮助你确定是否有法律途径解决问题。
4. 调解：如果双方在沟通协商后仍无法达成一致，可以考虑寻求第三方调解机构的帮助。例如，可以联系人民调解委员会，或选择其他调解机构。调解是一种非诉讼解决方式，通常成本较低，更容易达成协议。
5. 仲裁：如果调解无效，可以考虑将纠纷提交仲裁。仲裁是一种具有法律效力的解决纠纷方式，但成本通常高于调解。选择一家信誉良好的仲裁机构，按照仲裁规则处理纠纷。
6. 诉讼：最后，如果调解和仲裁都无法解决问题，你可以选择将纠纷提交法院诉讼。诉讼是最正式的纠纷解决方式，耗时较长，成本较高，但具有最高的法律效力。在诉讼过程中，务必确保提供充分证据，以支持你的诉求。
请注意，在处理纠纷过程中，尽量保持冷静、理智，遵循法律程序，以维护双方的合法权益。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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