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公司招聘经理岗位职责

2024-04-25 来源:爱go旅游网

  职责:

  1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

  2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

  3、利用各种招聘渠道发布招聘广告;

  4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

  5、进行聘前测试和简历甄别工作;

  6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

  7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

  任职要求:

  1、本科以上学历,5年以上工作经验,3年以上专职招聘工作经验;

  2、具备良好的沟通能力、协调能力和计划能力;

  3、具备制造业工作经历优先考虑。

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