公积金提取流程如下：
（一）符合规定的可以提取公积金的条件；
（二）到所在单位，申请出具提取证明；
（三）携带单位开具的提取证明以及其它材料到住房公积金管理中心申请提取。
根据《住房公积金管理条例》的相关内容规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准予提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托的银行办理支付手续。
一、住房公积金自己怎么取
职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职的提取属销户提取，就是提取您的公积金账户内的本息全额。部分地区对辞职的提取有时间限制。
有2年内不得提取，有2年为再就业才能提取等要求。之所以部分地区做此类要求是因为：住房公积金作为政策性互助的个人储金，还具备互助性，有些地区存贷比高，资金运用率处在高位，盘子贷款负荷较大，人员流动性强，所以有这类的要求，限定您的资金必需停留在管理中心一定时间。辞职事实属实，未有再就业，手续齐全，是可以办理的。手续也是很简单的。
二、公积金提取条件有哪些
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买、建造、翻建、租房、大修自住住房的。
（二）离休、退休的。
（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的。
（四）出境定居。
（五）偿房购房贷款本息的。
（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
（七）与单位终止劳动关系，且户口迁出本市的。
（八）非本市户籍职工与单位终止劳动关系，不在本市就业且离开本市的。
（九）职工享受城镇最低生活保障的。
（十）职工部分丧失劳动能力，并造成生活严重困难的。