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不转正得提前多久通知呢

来源:爱go旅游网

法律分析:

看情况是否需要通知,需要通知的,提前30天。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》 第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。

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