能否通过法律途径追求更多的工伤致残赔偿赔偿金？
来源：爱go旅游网
法律分析：根据《工伤保险条例》第四十四条规定，工伤致残赔偿金的数额由用人单位和工伤保险基金共同负担。但是，如果用人单位存在违法行为导致工伤的发生，则用人单位需全额承担赔偿金。因此，在用人单位违法行为导致工伤发生的情况下，受害人可以通过法律途径追求更多的工伤致残赔偿赔偿金。
法律依据：
1. 《工伤保险条例》第四十四条：工伤致残赔偿金的数额，由用人单位和工伤保险基金按照一定比例共同负担。如果用人单位违反安全生产法律、法规或者规章制度，或者有其他违法行为，致使工伤事故发生，用人单位应当全额承担赔偿金。
2. 《安全生产法》第七十六条：用人单位违反国家安全生产法律、法规或者规章制度，或者有其他违法行为，致使工伤事故发生的，依法承担赔偿责任，并负担相应的经济赔偿。
总结：在用人单位违法行为导致工伤发生的情况下，受害人可以通过法律途径追求更多的工伤致残赔偿赔偿金。
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