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热心网友
根据《工资支付暂行规定》第七条 :工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。追问关于国家的3500元以上征税这个事,是看工资总量呢,还是看每次支付的工资来决定?O(∩_∩)O谢谢~~~~
追答3500元交税,是按照本人工资扣除社会保险以后够3500元的,才交个税,交完了社会保险,不足3500元的,不交税
热心网友
劳动部《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。