旷工公告怎么写
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发布时间：2022-04-22 14:19
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热心网友
时间：2023-10-18 00:11
关于xx同志旷工处罚通告
兹有我厂职工xxx，男，现年xx岁，系xx车间xx工种。
该同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂xx规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xx同志xx处分。
特此通知
xxx厂办
xx年xx月xx日
热心网友
时间：2023-10-18 00:11
QQ，男，24岁，汉族，高中文化，群众，籍贯##省##市``镇QQ村，2005年9月参加工作，现为QQQQQQQQQ,员工卡编号为：008384）。
QQ未经单位批准，未按规定在公司办理请假手续，从2009年3月20日起旷工至今，擅自离开工作岗位，现连续旷工时间已超过15个工作日，已构成无故旷工行为。
为严肃厂规厂纪，分别依据《员工奖惩条例》第十四条第一款、第十四条第七款规定，经公司研究和工会委员会讨论通过，给予QQQ除劳动关系之处分，同时公司与其终止一切保险关系（企业保留追究其他应退款项和损害赔偿的权利）。
QQ如对此处理决定不服，可以到QQ市劳动仲裁委员会或人民*提起诉讼。
热心网友
时间：2023-10-18 00:12
公告
根据我单位XX的规定，XXX无故旷工半天，现予以XXX的处罚，特此公告．
XX人力资源部
年月日
