发布网友 发布时间:2022-04-23 21:44
共14个回答
热心网友 时间:2023-02-01 11:04
如果你没有签过劳动合同的话,仅仅是实习生(实习生到单位实习,不属于单位职工,与单位没有劳动关系,也没有劳务关系,离职不需要递交辞职报告),直接和实习单位打个招呼就能走了。
如果是签了劳动合同的话,在试用期内,需要提前3天向用人单位递交辞职报告,过了试用期的,要提前30日以书面形式向用人单位递交辞职报告。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
热心网友 时间:2023-02-01 12:22
实习生离职也是需要写离职申请的,这些离职申请会在公司的人事中作为备案留存。
热心网友 时间:2023-02-01 13:57
实习期离职的话 可以写个离职申请,按程序走的话 ,写了离职申请公司就没有理由扣你的工钱了 ,不管是实习期还是正式工 最好都提前一个星期到半个月写是比较好的
热心网友 时间:2023-02-01 15:48
实习生离职也是需要写离职申请的,一般情况下实习生需要提前三天或一周写好离职申请,交给直接领导,然后通过正常程序离职。
热心网友 时间:2023-02-01 17:56
需要的,不管在哪工作,要离职都要跟领导申请说好,让别人有时间准备你不在的空缺。
热心网友 时间:2023-02-01 20:21
实习生离职是需要写离职手续申请的,这样办理了离职手续与公司不发生什么纠结。
热心网友 时间:2023-02-01 23:02
还是需要的,提前三天告知人事部门即可离开。
热心网友 时间:2023-02-02 02:00
实习生离职也是需要写离职申请的,这样后面才好拿到实习报告书
热心网友 时间:2023-02-02 05:15
实习生离职也要写离职申请的实习生离职也要写离职申请的因为这是语实习生离职也要写离职申请的,因为这是预防自律的表现。
热心网友 时间:2023-02-02 08:46
那肯定要写的,入职有入职表,离职肯定有离职表了,有始有终啊
热心网友 时间:2023-02-02 12:34
看情况。你如果口头说离职,你公司也受理,并跟你进行交接,那你申请书就不用写。
你可以先跟领导说你要离职,并问他公司离职程序是什么样.
热心网友 时间:2023-02-02 16:39
我觉得实习生也是需要去写离职报告的毕竟也是需要公司认可。
热心网友 时间:2023-02-02 21:00
正规一点的公司都是需要这样的流程的,应该写一份离职申请的。
热心网友 时间:2023-02-03 01:38
我觉得其实是实习生离职的话,也是需要按照公司的正常离职手续吧。