保洁公司签合同了,员工手里没有合同,怎么办
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发布时间：2022-04-23 22:40
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热心网友
时间：2023-10-12 12:26
签完劳动合同后员工手中却没有劳动合同的这种情形是不合理的，因为劳动合同应该是一式两份，由用人单位跟劳动者各自保管。如果用人单位将两份劳动合同全部收走，这里建议员工直接跟用人单位索要属于自己的那一份劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动合同法》
第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
