我工伤2个半月了,公司拖欠我得工资,我该怎么办。
发布网友
发布时间：2022-04-24 09:53
共5个回答
热心网友
时间：2022-06-18 18:08
先直接去找老板协商，他既然能当老板，那么他应该知道拖欠工伤工资的后果。该强硬的时候就硬点，不要怕。如果坚决不发工资，那么你就只有上诉*咯！
热心网友
时间：2022-06-18 18:09
不是去劳动保障局，这个违反劳动法的，告他也没事！他们明显违法，给钱的毕竟是他们，看你想不想要那份工作了，不想要就告他去，你又不花钱！肯定你胜诉！
热心网友
时间：2022-06-18 18:09
两个半月已经明显超过工伤请假期，不过，你还是可以通过跟公司领导磋商来处理，如果实在不行再仲裁，很多公司本来愿意支付的，可能只是中间环节出现了某个漏洞，还是先坐下来谈
我的隔壁位置就是安环管理员，他的脾气不是很好，说话比较冲，但坐下来，跟他谈，事情基本都完美解决了，（不过我们是国营，工伤都是从高支付，不知道民营如何）
热心网友
时间：2022-06-18 18:10
这个公司给不了你行人，履行不了对你的诺言，，索性就不要干了，这个世界又不是只有这一家工作``!!希望你早日康复``!!
热心网友
时间：2022-06-18 18:11
首先你申请工伤认定没有？不知道你是走路避让他人时摔倒的？
《工伤保险条例》中规定的是上下班途中受机动车事故。
工伤和非因工受伤，医疗期内的工资有一定差异的。
