发布网友 发布时间:2024-10-23 19:22
共4个回答
热心网友 时间:2024-10-29 21:12
1、 公司科研生产,经营管理急需引进的大学本科生,年薪不少于1.2万元。
2、 公司为新接收大学生提供单身公寓,以进一步改善大学毕业生的居住条件。
3、 公司向新接收大学生发给一次性安置费,其中:
本科毕业生:1000.00元/人
双学士和重点航院主机专业本科毕业生:2000.00元/人
(如飞行器设计、飞行动力工程、导弹设计等专业)
硕士毕业生:5000.00元/人
博士毕业生:10000.00元/人
4、 公司除按规定实行住房公积金外还将对大学生结婚购房提供补贴:
博士毕业生 50000.00元/户
硕士毕业生 30000.00元/户
双方均在集团公司工作的本科毕业生 20000.00元/户
单方在集团公司工作的本科毕业生 12000.00元/户
5、公司建有科技成果转化奖励制度,以鼓励青年大学生刻苦钻研,努力创新。
6、公司将继续提高大学生待遇,为大学生多办实事
1、 增加补贴,提高新毕业生收入
对新接收属集团科研生产、经营等急需的本科毕业生,进企业就享受定级工资,并从报到之日起,每人发给200元/月学历津贴;双学士及以上学历毕业的发给高学历津贴,双学士学位最高300元/月、硕士学位最高400元/月、博士学位最高800元/月。
2、 成绩突出者,给予一次性奖励
服务期内成绩突出者,服务期满经考核合格者,分别给予一次性奖励,其中,获省、部级以上荣誉的奖2000元,获集团级以上科研成果的奖1000元,全面完成工作任务的奖600元。
3、 鼓励在职攻读学位
洪都集团鼓励在职攻读企业需要专业的硕士、博士研究生,学习期间,计算连续工龄,发给基本工资,职称评定和工资和工资晋升均不受影响,保留在职职工各种福利待遇。
4、 建大学生公寓
改善青年大学生的生活环境,已投资建造了大学生公寓,设立开水房、洗衣房,每个房间都安装有电话、电视及宽带网接口,各房间都配有卫生间,使得大学生住宿条件得到较好的改善。
5、 有计划、有重点地解决结婚住房问题
对双方为大学本科及以上学历且均在集团工作,或一方为硕士研究生及以上学历,或一方已取得高级专业技术职务人员,一年内保证解决住房。
6、建立了吸引人才,稳定队伍专项基金
对与公司签定了长期劳动合同的本科以上毕业生,并且在科研、生产、经营管理中业绩突出的人员,在生活和购买住房时确有困难,可由本人申请,从“洪都集团吸引人才,稳定队伍基金”中提供低息或无息贷款。
热心网友 时间:2024-10-29 21:10
待遇很好,不过本公司要的是熟练的技术工人想来浑水摸鱼者最好不要过来。特别是不文明的人士请不要过来
热心网友 时间:2024-10-29 21:14
鞍山是中国十大钢铁城市之一,安徽工业大学的冶金学科在国内领先,曾经定名 .... 位中科院院士的单位,一些学科专业在国内外占有显著地位,近5年各专业本科生考研率 ... http://learning.sohu.com/20070925/n2523588.shtml- 网页快照- 类似网页
热心网友 时间:2024-10-29 21:07
该公司没有针对2008 2009届本科毕业生的招聘..谢谢关注...