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热心网友
伤残评定,应该是治疗结束后,才可以评定。
9级残分各部分损伤,你的情况应该是属肢体,
肢体9级残标准是:
a)双手缺失(或丧失功能)10%以上;
b)双手感觉缺失50%以上;
c)双上肢前臂旋转功能完全丧失;
d)双足十趾缺失(或丧失功能)50%以上;
e)一足足弓构破坏;
f)双上肢长度相差10cm以上;
g)双下肢长度相差4cm以上;
h)四肢长骨一骺板以上粉碎性骨折;
i)一肢丧失功能25%以上。
综上:应该等你恢复后,有没有功能丧失,
没有,估计就评不上残疾,连10级都评不上。
热心网友
一般情况下,只能评为10级伤残。如果恢复情况很不理想的话,有评为9级伤残的概率。
热心网友
办理伤残程序及索赔如下:
1、 先确认劳动关系:搜集你在单位上班证据,比如,工卡、工牌(最好盖有公章)、工服、考勤、打卡记录、入职表、业务表、银行工资发放记录、与单位通话录音录音应注意明确双方身份,如“张三经理,我李四在光明公司工作了三年……”)、录像、证人证言(离职在职的都可以)社会保险缴费记录、在职期间还可以通过拍摄工作照、社保局保险对账单、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、以办信用卡或申请廉租房为由请单位给你出工作证明、有你名字和公章的文件等。
2、申请认定工伤:劳动合同书或裁决书、诊断书、病历、申请表、身份证、2张照片。
3、申请伤残鉴定:工伤证、诊断书、病历、申请表、身份证、2张照片、X光片。
索赔:停工留薪期工资、住院伙食补贴、营养费、护理费、诊疗费、2次手术费、假肢费、伤残补助、工伤医疗补助、伤残就业补助。
热心网友
你这个问题要到劳动局去问啊