被公司无辜裁员辞退怎么赔偿的
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发布时间：3小时前
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时间：3小时前
遭公司无辜裁员辞退时，您有权获得以下赔偿：
1. 经济补偿：根据您的在公司的工作年限，每满一年可获得一个月的工资作为补偿，不足一年的部分按一年计算。如果您的工资高于当地上年度平均工资三倍，则补偿标准按三倍数额计算。
2. 未提前通知的赔偿：如果公司未提前30天书面通知您解除劳动合同，或者未额外支付一个月工资，则公司需赔偿您一个月工资。
3. 非法解雇的赔偿：如果公司的解雇行为违反了劳动法，构成非法劳动合同解除，赔偿标准为经济补偿的两倍。
4. 证据保留：为保证您的权益得到妥善处理，请务必保存好劳动合同、工资条、以及解聘通知书等相关证据。
